一、今天学完,你能做到
- 说出你这一行(设计师 / 经销商老板 / 门店导购 / 工厂或定制厂老板)最该先交给 AI 的三个环节。
- 画一张「我的一天」时间轴,把 AI 塞进真实钟点,而不是停在想象里。
- 做一次额度审计:自己一天要用几次、免费档够不够、什么时候才值得掏钱(不办会员,先算账)。
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二、核心知识点
| # | 知识点 | 人话版 |
|---|---|---|
| 1 | 先找"重复+打字"的地方,不是找"最难的" | AI 不擅长替你做决定,擅长把已经想清楚的东西写得快、写得齐 |
| 2 | 四类角色各有各的起手式 | 设计师从出图起手,导购从话术起手,老板从"流程+话术"起手,工厂从"报价和工艺问答"起手 |
| 3 | 通用活先上,专用活后上 | 先把"写、整理、回、列"这些通用活替掉,再考虑把业务知识喂给它(那一步要花时间建库) |
| 4 | 成本的第一性原理是额度,不是会员 | 免费档够不够,取决于你一天出几张图、发几条任务。先审计用量,再决定掏不掏钱 |
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三、通俗讲解
1. 哪三类活最适合你今天就开始用 AI
不管你是什么角色,符合这三条的活就先交出去:
- 要写字的(微信回复、方案说明、清单、会议记要、报价说明)
- 要整理的(一堆零散备注压成表、聊天记录拆成需求、照片字段签)
- 要重复的(每周都来的格式、每次都要问一遍的问题、抄写与归集)
反过来,这些别急着交给它:
- 要现场判断的(今天这个客户要不要接、这个工艺能不能做)
- 要签字的(报价、合同、交期承诺)
- 要保密的(客户的户型、报价单、身份证、门牌)
一句话:它替你写,不替你担。
2. 四类角色的起手式(对号入座)
| 你是 | 第一天就该试的三件事 | 别一上来就干 |
|---|---|---|
| 设计师 / 设计助理 | 毛坯照→概念图(Day 4);把需求聊天整理成需求卡;方案说明改成客户听得懂的话 | 别上来就训练"我的风格 LoRA"——那是要攒几十张图 + 反复调的事 |
| 门店导购 / 店长 | 客户问题回复话术;把产品卖点压成 3 句话;客户问完到店的话术钩 | 别先想"AI 会不会抢我饭碗"——先让它把你的回复写快一点 |
| 经销商 / 门店老板 | 每天跟客户/员工群里的问题汇总成一张表;员工话术统一;招聘与培训材料 | 别一上来就"全员上 AI"——先让一个人用一周,再推 |
| 家具厂 / 定制厂老板 | 工艺参数问答(喂自家工艺文件);报价说明的起草;客户异议回答库 | 别先让 AI 直接报价——报价是硬数字,Day 3 那四个高危区 |
注意最后一列:"别一上来就干"不是说不能干,是说别当第一周的目标。 你先让它把重复打字活吃掉,信任感是攒出来的。
3. 一个真实的存量盘点(顺手告诉你站内缺什么)
我们当初做岗位场景卡时,回头数了一遍已经写好的卡,分布是这样的:
| 角色 | 已有场景卡 |
|---|---|
| 门店导购 | 3 张(最多) |
| 工厂/厂长 | 3 张 |
| 项目经理 | 3 张 |
| 工长 | 3 张 |
| 拆单员 | 2 张 |
| 板材厂、监理、民宿主 | 各 1 张 |
| 经销商老板 | 0 张 |
| 设计师 | 0 张 |
这不是嘲讽,是提醒:这两类恰好是最没时间、也最需要 AI 的人。所以这门课里我给你留了位置——Day 6 和 Day 7 的练习,就是要你自己把这两个角色的卡先填上。 你填完的那一格,就是别人也在等的那一格。
4. 额度怎么算(这是老板最关心的一问)
先别问"哪个工具便宜",问"我一天到底要用几次":
``一天的任务型对话:____ 次(Day 5 那条线,一条线算 2 次)一天的出图:____ 张(抽卡按 4 张算 1 次"成图",别算 4 次工作量)一天要读/要整理的资料:____ 份一天要它写东西:____ 段``
三个数一填,你基本就知道自己是"重度还是轻度":
- 轻度(一天十来次以内、出图两三张):免费档基本够,别掏钱;
- 中度(天天出图、稳定每张都要挑):值得看一眼某一家会员的月费,但先用一个月免费额度对照着用,别年缴;
- 重度(出图天天见底、团队共用):这时候该谈的不是"哪个便宜",是谁付、怎么用、数据归谁。
两条省钱经验(不是玄学):
- 改比重出省额度。一次没改对,宁可框住一块局部重绘,也别整图重抽——这是 Day 4 已经教过的,在这里直接省钱。
- 别每个环节都换工具。工具一换,你的提示词就散了,攒下的模板全部作废。一个环节一个工具,认准了用满一个月。
关于价格:各家会员与免费额度调整极快,本文不写具体价格和额度数字——上线时由运营补一份《当前可跑工具清单》更靠谱,比写死有用。原则只有一条:先算自己的用量,再决定要不要花钱。
5. 今天只做一件事:找到那 30 分钟
大部分人对 AI 的印象还是"能用但用不上",因为他们从没量过自己的时间。
做法很土但有效:回忆你昨天的全天候(9:00–19:00),把"写东西 / 整理 / 回消息 / 抄字段 / 找资料"这些动作标出来,你会发现它们加起来不止 30 分钟——只是被打散在一天里,所以你感觉不到。
AI 的价值恰恰在两个"被打散"上:它可以 24 小时在那儿等你发一句话,而且你不用等同事回。
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四、配套实操练习(约 30 分钟)
练习 A · 角色对照,选一个起手式(3 分钟)
按第二节那个表,找到你自己的那一行,把「先试的三件事」写进手记,只留三件,多了不做。
练习 B · 《我的一天 · AI 改造清单》(15 分钟,今天的主练习)
画一张时间轴(手机手写/备忘录都行),按真实钟点写:
``09:00 门店开门 / 到厂 / 早会→ 可以交 AI:________(比如:昨晚客户消息的整理)10:00 接客户 / 量尺 / 排产→ 可以交 AI:________(比如:量尺单拍照整理成字段)...18:00 收尾→ 可以交 AI:________(比如:今天客户问题汇总成 5 条知识卡)``
要求三条:
- 至少标出 3 个可以交出去的钟点动作(多标无妨,最后砍到 3 个);
- 每个动作后面写清「AI 会给我什么」(一句话,别写"帮我干");
- 每个动作写一句「我为什么要自己看一眼」(防错用的)。
这份清单的产出标准:明早你照着它做一遍,AI 真的被用上了 1 次以上。
练习 C · 额度审计(8 分钟)
按第 3.4 节那个小表,把四个空填上,然后自评:轻 / 中 / 重度。
- 轻度 → 今天开始用免费档,直到某一天真的见底了,再去比价;
- 中度 → 挑一个环节,用一个月,把"每月省下的时间"记下来,到期再决定;
- 重度 → 这件事该让老板来拍板(如果你就是老板,恭喜,你今天多了一个决策依据)。
练习 D · 砍到只剩一件(4 分钟)
从练习 B 的 3 个动作里砍到 1 个,就是明早你要跑的第一个任务。
理由必须写一句,比如「这个最重复、今天一定用得上、错了我也赔得起」。
要不要在练习 D 上省事?不能。 七天课最大的失败不是学不会,是「每天都想明天再试」——明早真正跑起来的那一件,决定了你后面六天还会不会回来。
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五、交付物与自检
- [ ] 手记里有你那一行的「先试三件事」
- [ ] 《我的一天 · AI 改造清单》时间轴,至少 3 个钟点、都有「给我什么」和「我为什么看一眼」
- [ ] 额度审计四空填完,自评轻/中/重度
- [ ] 砍到 1 件,写清理由,且已定下明早的执行时间(写几点)
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六、今天会翻车的三个地方
| 翻车 | 长什么样 | 怎么躲 |
|---|---|---|
| 想一口气全换 | 明天开始所有环节都用 AI | 先 1 件,跑 3 天,再谈第 2 件 |
| 拿 AI 报价/承诺交期 | 数字一错的代价远超省下的时间 | 回到 Day 3:四个高危区一律人工核 |
| 为了用 AI 而用 AI | 本来 5 分钟能写完的回复,非要让 AI 写两版挑一版 | 超过 2 版还是不满意,就自己写——AI 是选项,不是规定动作 |
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七、小词典
- 场景卡:把一个岗位"什么场景用 AI 干什么"写成一页。上面那张分布表就是盘点结果。
- 知识库 / 喂库:把你家的产品、工艺、报价规则给它当背景。这一步是一次性投入,后面长期省时间——但别指望一天建完。
- 额度:免费档一天能用几次。先审计用量,再决定花钱。
- 轻度/重度用户:按一天用几次分,不是按职业分。一个导购可能重度,一个老板可能轻度。
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八、明天见
明天是最后一天,也是收口的一天:把七格框架画成一张图,把三条红线讲清楚,然后给你一个七天后能拿出去见人的作业。
Day 7:通识框架总图 + 三不打之线 + 七题自评 + 一个真活交付。完事之后你就不是"试过 AI"的人了,是"知道 AI 边界在哪"的人。
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站内入口
| 想去哪 | 什么时候 |
|---|---|
| 角色专区(规划中,改造上线) | 想看四大角色的完整场景卡 |
/guides(获客经营 / 员工培训货架) | 导购和老板分别看这两条 |
| 选型方案卡(三档:个人/小微/装企定制厂) | 练习 C 里要决定"要不要花钱"时照着比 |
| 七天上手检查表(企业内训版) | 你是老板、要给员工铺的时候看这个 |